有这些有经验的人掌管厂矿，就是这么放心，这些事情大家都提前预计安排好。
徐二龙感觉，当初三倍高价钱把金秀也给请过来还是很正确的。
至少人家的能力已经得到充分展示，这还真是有一个当领导的潜质。
以至于徐二龙现在搞不清楚这金秀还能不能当师傅。
或者有机会等年后，试试看金秀还有什么技能当师傅。
“金秀姐，你今年打算回家吗？”徐二龙问她。
“我没这个打算。倒是陶师傅，他可以直接走。”金秀说。
“行，那你们安排安排，看看怎么放假合适。既能让想回家的人，能回家过个好年，也不影响耽误工厂的生产。”徐二龙说。
然后徐二龙又想起了另外一件事。
这年底了。要不要请员工们会会餐？
以前他的事业才起步，而且跟着一起干事业的都是自己的兄弟伙，平日里也经常在一起吃吃喝喝，徐二龙也没有特别强调重视什么年底会餐。
可现在，事业已经扩展这么大了，抛开在外面跑长途的车队，光本县城里，就有两个百货公司，一个皮鞋厂，一个皮鞋店，员工加起来也一两百人了。
这已经算是有点小规模了。
相应的一些福利规则都应该跟上，不能再像以前那种小作坊经营模式。
“年底放假前大家还是聚个餐吧。”徐二龙说。
反正这个皮鞋厂面积很大，也有伙食团，让伙食团操办这些也很方便。
只是要所有的员工都上这儿来聚餐，桌子板凳，这个需求量是个问题。
徐二龙想再在这边建个家具分厂。
反正那种简易木板家具，技术含量也不是很高，很容易操作上手。
不过，这个打算也是年后的事了。
还是先将眼前的事情给解决吧。
给大家把福利安排好。大家才会有干劲，才会想好好表现，争取明年更好。
否则啊，大家心里始终认为这是私营企业，没有国营厂矿好。
“谢小兵。”金秀喊了一嗓子。
不一会儿，谢小兵瘸着腿就过来了。
“我打算年底大家聚餐。不光是我们皮鞋厂，还有步步高皮鞋店，以及另外两家百货公司的人员，一两百个人，让你们伙食团操办这个酒席，没问题吧？”徐二龙问他。
“没问题。”谢小兵回答。
他又不是才刚当上伙食团团长。
经过这段时间的操练，他已经能胜任这个工作，将伙食团管的好好的，让皮鞋厂的这些员工都能吃上可口的饭菜。
虽然不能保证顿顿都大鱼大肉，但一些食材他还是做的比较花心思。
比如，再普通不过的冬瓜，他都能想心思做成素烧白。
“那你跟金秀就负责准备准备，需要什么你们就负责安排，财务方面，这边先预支一部分钱给你们。”
“行。”金秀和谢小兵爽快的答应下来。
接下来的几天，徐二龙自然是忙得飞起。
他感觉他现在太缺人手了。
缺的就是管理型人才。